Sodelavci ... Z njimi v povprečju preživite 252 dni na leto, ampak ali lahko rečete, da jih zares poznate? Ali veste, zakaj mlad sodelavec raje napiše mail, kot pa opravi telefonski klic? Morda veste, zakaj starejši sodelavec rad razloži stvari na dolgo in široko? Prvič v moderni zgodovini obstaja možnost, da se demografija...
Verjetno ni med nami nikogar, ki ne bi bil vsaj enkrat v življenju vpet v iskanje službe. Ravno nasprotno, zelo velika verjetnost je, da se nas je večina s tem soočila že precejkrat. Saj veste, kako gre, na spletu, na oglasni deski ali pa kje drugje zasledimo prosto delovno...
V okviru razpisa Mentorske sheme, ki ga je vodilo Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo ob podpori Evropskega socialnega sklada, smo v Zavodu ZAPOSLISE z veseljem prevzeli mentoriranje zaposlenih v društvu Verjamem vate iz Domžal. V sklopu društva delujeta dnevni center za mlade osebe z zmerno telesno in duševno...
Društvo Verjamem vate, socialno podjetje, ustvarja nova delovna mesta za ranljive skupine ljudi na trgu dela, poleg tega pa omogoča tudi delovno inkluzijo ljudem z motnjo v telesnem in duševnem razvoju, ki niso na trgu dela. Zaposlene in uporabnike dnevnega centra smo želeli opolnomočiti za delo na področju digitalizacije ter komunikacijskih veščin s strankami....
V Zavodu SLOKVA so. p. krepimo znanja in kompetence zaposlenih, ki pomagajo v fazi hitrega prodora na tržišče. Zaposlene učimo kako priti na trg in tam ostati. Pomagamo poiskati tiste kompetence, ki pomagajo narediti uspešne zaposlitvene zgodbe. S tem namenom smo se prijavili na javni razpis Mentorske sheme v socialnih podjetjih in ga...
Verjetno se lahko marsikdo spomni dobronamernih nasvetov staršev, starih staršev, pa stricev in tet, ki so nas že od majhnih nog bodrili, da naj se čim bolj posvetimo učenju ter tako v nas vsadili idejo, da bomo v življenju nekaj »veljali« in imeli dobro službo le, če bomo dosegli...
Zavod ZAPOSLISE sodeluje pri mentoriranju zaposlenih v Društvu Verjamem vate, v okviru razpisa Mentorske sheme za socialna podjetja. Zaposlene v društvu, ki sodeluje na razpisu, učimo kako doseči, da bodo na svojih delovnih mestih in življenju uspešni. Kako? Tudi tako…. Gotovo ste tudi vi že imeli dneve, ko vam ni...
Letos marca so bila na zaključnem dogodku Zlate niti, vseslovenskega izbora najboljših zaposlovalcev, drugič podeljena tudi priznanja Starejšim prijazno podjetje – Z leti še vedno ZAvzeti. Iz Zavoda ZAPOSLISE je kot član komisije sodelovala Nives Fortunat Šircelj, kadrovica z dolgoletnimi izkušnjami. Na ocenjevanje so se prijavila podjetja, ki...
Je bilo luštno. Danes mi spomini kar vrejo na površje. In ker je ravno vikend in ker vemo, da je smeh pol zdravja, moram deliti z vami, kaj vse se mi je zgodilo, ko sem bila zaposlena na Delu. Saj veste, tisti, ki dela tudi greši. Delo praznuje 60 let...
Pripravljam se na delavnico namenjeno zaposlenim v organih državne uprave. Kot kadrovica vem kako pomembno je, da znajo vodje svoje sodelavce motivirati. No in to bo tudi moja tema delavnice. Ker sem bila tudi sama del državne uprave vem kako smo si vsi enaki, kako potrebujemo motivacijo vsi, tako...
